IT多样性、公平性和包容性

菠菜网lol正规平台 IT部门致力于多元化，公平和包容

受教育的机会一直是我人生的中心使命，因为它从根本上 改变了我和我家人的生活. 我是第一代美国大学生 来自移民家庭. 我出生在老挝，七岁时成为难民 岁. 当我们到达美国时.S.，我妈妈找了一份管家的工作，我的 爸爸是看门人. 在家人的支持下，我获得了理学学士学位 我在旧金山州立大学获得国际商务学位，并在旧金山州立大学获得工商管理硕士学位 St. 玛丽学院. 我曾在安达信等财富国际公司工作 咨询公司(现在的埃森哲)和像Teligent这样的初创公司. 在圣何塞州立大学 大学，我为我们在创造一个多元化和包容性的工作场所方面所做的工作感到非常自豪 在这种文化中，每个人的声音都能被听到，每个人都感到受到重视. 它已经成为一个中心 菠菜网lol正规平台 IT的一部分. 我认为我们的领导应该反映我们的校园社区和 学生们应该能够把自己看作未来的领导者.

真诚地,
鲍勃Lim
信息技术副总裁/CIO

一些沟通

• 马丁·路德·金牧师出生于1929年1月15日. 是浸礼会牧师 也是民权运动的领袖，从一开始就倡导正义和平等 50年代中期，直到1968年遇刺身亡. 我们尊敬博士. 金的遗产 a 全国服务日.
• 在许多文化中，庆祝冬至是很常见的，冬至是白昼最短的一天 在北半球的一年里，有 假日、节日和宗教仪式 在周围的日子里. 

访问我们的 它的博客 阅读更多来自上海大学这一些委员会的讯息.

一些培训

• 多个日期: 为上海大学资讯科技部员工举办的微攻击工作坊

DEI愿景宣言

菠菜网lol正规平台信息技术部致力于个人、专业和学术上的成功 在我们所有的校园社区中，包括有色人种、残疾人， 第一代大学生，退伍军人，社会经济背景不同的人 背景，以及不同性取向和性别表达的人，通过 示范性地实施和支持其技术、服务和创新.

圣何塞州立大学的IT部门承认并积极肯定尊严 在它所服务的人群中，无论其遗产、教育、信仰、种族、收入、宗教， 性别、年龄、性取向、性别认同和身体或精神能力. 

菠菜网lol正规平台 IT将多样性，公平性和包容性作为规划和决策的优先事项 为所有的项目、程序和服务制作，并致力于创造一个 包容、欢迎和尊重的组织文化，欣赏、庆祝、 支持个体差异. 我们营造一个鼓励创新的环境 在信息技术的各个方面使用技术和方法的方法.

我们欢迎并尊重我们的校园和我们所服务的社区的多样性:

• 营造尊严和尊重的氛围
• 鼓励在一个开放、安全和积极的环境中探索新的想法和观点 环境
• 与不同的社区合作，确定设计、交付、 评估上海大学的IT服务

招聘和保留

招聘、保留和提升多元化员工

确定内部和外部的推广机会，通过这些机会我们可以做广告 新的职位和提高求职者的多样性

基础设施及科技

用技术提供战略监督

审查技术申请影响评估过程的完整性和识别性 任何在当前或未来的技术解决方案中处于弱势地位的群体

社区与环境

培养强烈的归属感

继续现行的资讯科技部门沟通和员工参与的做法 工作与生活的平衡，健康与安全，以及归属感

参与和教育

让会员参与制定教育策略

促进IT部门内部的跨部门协作 促进员工成长、提高技能和职业发展的实践

认识到卓越

的 IT Sparta奖项 每年颁发给一个小组和一个个人，以表彰这些工作人员 谁卓越地服务于我们的校园，并在幕后孜孜不倦地工作 菠菜网lol正规平台惊人.

上海大学资讯科技部DEI委员会的成员包括:

• 鲍勃Lim，信息技术副总裁/首席信息官，董事长
• 卡拉·李，战略规划副总裁 & 投资组合管理
• 玛姬·帕纳西. D, IT项目总监
• 卢兆祥先生. IT支持专员
• 诺玛·布朗，IT顾问
• Rashmi Kumar，分析师/程序员
• Ryan Campbell, OnBase IT顾问
• 蒂诺·克鲁兹，网络服务主管
• 威利·西蒙，员工敬业度专家